Eines der wichtigsten Merkmale von herausragenden Führungspersonen ist, dass sie sich mit Leuten umgeben, die sie herausfordern.
Denn nur dann haben sie den Antrieb, sich laufend zu hinterfragen und zu verbessern.
Das Problem: das ist oft unangenehm.
Es ist eben kein Zufall, dass "Leader" in der Politik und im Business, die sich an ihrer Position festhalten ("ich bin der Präsident!") und autoritär auftreten, weil sie eben nichts anderes haben, an dem sie ihr Leadership festmachen können.
Wahre Leader sind hingegen inmitten von Leuten, mit denen sie sich reiben und mit denen sie gemeinsam Spitzenleistung bringen.
👉 Meine Frage: Wieviele Leute um Sie herum challengen Sie offen und oft? Oder haben Sie einen Sparringspartner dafür?
Nächste Schritte:
- Kommen Sie in mein nächstes Live-Training. Sie finden die Links dazu auf meinem ➔ LinkedIn-Profil.
- Wenn Sie soweit sind, schauen Sie sich meine ➔ Coaching-Programme an und setzen ➔ hier einen 15min-Termin zum Kennenlernen auf.
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